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開催日時・会場 (Time・Place)

2018年４月１６日（月） 13:00～17:30　アイビーホール（東京・表参道）
2018 April 16th,Mon.13:00～17:30 　   IVY　HALL(Omotesamdo,  Tokyo)

受講対象(Applicant Qualification)

日本企業で働く非日本籍及び日本人の役員・マネージャー層の方で、英語での受講、知見交流、対話が可能な皆様
Non-Japanese and Japanese executives / managers who can conduct Q&Asession and contribute in small group discussion in English

講 師（Guest Speakers）

株式会社野村総合研究所　コーポレートイノベーションコンサルティング部 プリンシパル　森沢　徹氏 　
ジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング　社長　　　ロッシェル・カップ氏
株式会社　トーキン　取締役執行役員常務　　　　　　　　　　　ダニエル F. パースィコ 氏 Ph.D

Nomura Research Institute, Corp. Innovation Consult. Dept., Principal, 　Toru Morisawa
Japan Intercultural Consulting, Managing Principal, 　Rochelle Kopp
TOKIN Corp., SVP, 　　　　Daniel F. Persico

プログラム（Program）

※詳細は英語・日本語版のPDFパンフレット：カバーレターを含む全6ページをご参照ください。
※You may refer to the pdf brochures for details.(All 6 pages)

●13:05～13:25≪基本レクチャー≫
   経営施策に見る 『日本の常識＝世界の非常識』
          ◆ご講演：株式会社野村総合研究所 森沢 徹氏

●13:25～14:15≪ケーススタディ:1≫
   日本のグローバル企業が直面している文化・組織の課題　
      1.意思決定
      2.コミュニケーション
      3.生産性
          ◆ご講演：ジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング　ロッシェル・カップ氏

●14:15～15:05≪ケーススタディ:2≫
   クロスボーダーM&Aの3段階
      1.デューディリジェンス
      2.ジョイントベンチャー
      3.ＰＭＩ ポスト・マージャー・インテグレーション
          ◆ご講演：株式会社トーキン　ダニエル・F・パースィコ 氏　 Ph.D

●15：20～16:50≪メンバーグループディスカッション≫※使用言語：英語
   ※討議テーマはNRI・ケース企業から提案していただき、メンバー各社・各自の課題・ケース・現状と
      比較しながらの対話を小グループで展開。
         例）日本企業のグローバル経営における課題は、本社、M&A、タレントマネジメント、
               コミュニケーション等の分野でどのようなものか？
         例）これらの課題解決に向けた方策はどのようなものがあるか？
               それらはグローバル有力企業のものとどのように類似しどのように異なるか？それはなぜか？

●16:50～17:30≪全体共有と総括≫※使用言語：英語
     ・討議ポイントの発表による全体共有と全体総括
     ・セミナーの感想、定例開催化への期待・要望に関するアンケート記入など

※講師と同業企業・同職種の方はご参加頂けない場合がございます。

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●13:05～13:25≪Key Note Presentation≫
   “Japanese companies’ practices that don’t make sense elsewhere” 
                NRI Corporate Innovation Consulting Dept. Principal Toru Morisawa

●13:25～14:15≪Guest Presentation 1≫
   “Cultural and organizational issues facing Japanese global firms”
        1.Decision-making
        2.Communication
        3.Productivity
                Japan Intercultural Consulting Managing Principal Rochelle Kopp

●14:15～15:05≪Guest Persentation 2≫
   “Three stages of cross-border M&A”
        1.Du-Dilligence
        2.Joint Venture
        3.Post Merger Integration
                TOKIN Corp. Dr. Daniel F. Persico

●15：20～16:50≪Group discussions among participants≫※will be conducted in English
     Topics and discussions will be facilitated by guest speaker(s) in each round table.
     The discussion assumes give-and-take style free exchange of opinions and ideas.
     You are expected to exchange in the non-confidential scope of information.
          A few possible topics (examples):
               What issues surround Japanese firm’s GHQ? In M&A, PMI or Talent Management?
               What best practices can we find among Japanese firms in these areas?
               How those Japanese best practices differ from global practices? Why?

●16：50～17:30≪Q&A for“Global Exchange Forum” and “Survey”submission≫
         ※will be conducted in English

※Applications from competing industries(to Guest Speakers’)  cannot be accepted

受 講 料（Participation Fee）

会員：16,200円（本体 15,000円）／一般：19,440円（本体 18,000円）
BRI member: JPY 16,200 (JPY 15,000+tax)  ／ Non-member: JPY 19,440 (JPY 18,000+tax)

※１社２名様ご参加の場合〈税込み）(Double Applications)
       会員 23,760円 本体22,000円（1名11,000円）一　般 28,080円 本体26,000円〈1名13,000円〉
              BRI member: JPY 23,760  for two (JPY 22,000+tax)
              Non-member:JPY 28,080  for two (JPY 26,000+tax)

※公開セミナーに関するお問い合わせやご質問は、「よくあるご質問(FAQ)」をご参照下さい。
※会員価格適用については「正会員・グループ企業（会員価格適用）一覧」よりお調べいただけます。
※最少催行人数に満たない場合には、開催を中止させて頂く場合がございます。
※お申込後のキャンセルは原則としてお受けしかねます。
   お申込者がご出席いただけない際は、代理の方のご出席をお願い申し上げます。

担 当 （PIC）

早瀬（K.Hayase）（TEL 03-5215-3513　e-mail:hayakan@bri.or.jp ）