[事業コード] 171127
効率性と有効性の高いコンプライアンス態勢構築の着眼点

開催日時・会場

2017年06月01日(木曜日) 13:00~17:00
企業研究会セミナールーム(東京・麹町)

受講対象

法務部門、総務部門、監査部門、人事部門などの関連部門において、コンプライアンス態勢の仕組みづくり、運用を担当されている皆様

講 師

東京国際コンサルティング株式会社 代表取締役  青木 茂幸氏
(一般社団法人コンプライアンス推進機構 代表理事)

プログラム

1. 今見直すべきコンプライアンス態勢の現状
     (1)コンプライアンス態勢・内部統制の現状と課題
              ・今コンプライアンス推進システムを俯瞰して見る
              ・なぜ必要性や実益が浸透しないのか?
              ・推進機能(経営陣の意識、資源配分、業務内容)の弱さとは?
     (2)本質的なコンプライアンスマネジメントサイクルの確立
              ・現代社会の特質と倫理コンプライアンスの必然性
              ・企業への「信頼」の蓄積と崩壊のインパクトとは?
              ・お客様視点と企業倫理を核としたコンプライアンス態勢の確立
              ・コンプライアンス・内部統制において「効率性」が重要な理由とは?

2. 効率性・有効性の高めるコンプライアンス態勢作りの着眼点
     (1)基本理念・倫理的価値観の浸透(実益、動機付け)
              ・倫理意識とマナー教育の再認識
     (2)組織・体制の機能検証
              ・コンプライアンス統括部署の本来の仕事とは ?
              ・各部署のコンプライアンス責任者の機能化と評価システム導入
              ・経営者の理解とコミットメントを高める方策とは(成果、数字、提言)?
     (3)倫理マネジメントプロセスの検証
              ・内規、通達、マニュアル等の整理・簡素化
              ・日常業務に組み込まれたコンプライアンス教育
                      ‐職場主体の推進活動(内容、定例化)
                      ‐職責分離の仕組みづくり
              ・「コンプライアンスの取組」を人事評価に組み込むこと
     (4)教育システムの見直し
              ・内容、頻度、名称等
              ・管理職層への教育のあり方

3. コンプライアンス態勢を高度化するための内部監査
        企業倫理の定着と実践を目的とした内部統制を評価すること
              ・手続の準拠性チェックからコンプライアンス態勢の検証へ
              ・コンプライアンス態勢の有効性(仕組みと機能)
              ・発見事象と改善提言事項の峻別

受 講 料

会員:34,560円(本体 32,000円)/一般:37,800円(本体 35,000円)

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担 当

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